Зарплатні проекти

Турбота про співробітників — відмінна риса успішного бізнесу. З Піреус Банком вирішити це завдання простіше. Ми візьмемо на себе частину підприємницького клопоту. Зарплатні проекти банку Піреус економлять час і гроші, знижують навантаження на бухгалтерію та касу, покращують комунікацію зі співробітниками та підвищують їхню лояльність до бренду роботодавця. Розроблені нами продукти для малого та середнього бізнесу, а також корпоративних клієнтів вже добре себе зарекомендували на українському ринку, але ми постійно працюємо над підвищенням їхньої якості.

Характерні особливості зарплатного проекту від банку

Зарплатні проекти банків — це спеціальні продукти, розраховані на підприємства та організації, які мають працівників. Ця послуга дозволяє спростити виплату заробітної плати. Компанія укладає договір з Піреус Банком а ми, в свою чергу, відкриваємо для кожного співробітника окремий рахунок і видаємо пластикову картку, прив'язану до нього. Таким чином, можна позбутися черг до каси в день видачі зарплати. Мінімізація операцій та підвищення комфорту користування грошима працівником — те, заради чого й створюються зарплатні проекти. Видана працівникам підприємства карта нічим не відрізняється від пластику, який одержують від банку роздрібні клієнти.

Ключові переваги зарплатних проектів для співробітників і бізнесу в цілому:

• вигідні умови з переведення в готівку коштів;
• можливість розплачуватися карткою в торгових мережах, через інтернет;
• прозорість нарахувань і контроль за виплатами;
• відсутність проблем зі зберіганням готівки, отриманої в касі.

Вигоди відкриття зарплатного проекту для співробітників у Піреус Банку

Відкрити зарплатний проект сьогодні можна в різних банках України, але ми рекомендуємо зробити це все ж таки в Піреус Банку. Якщо ви хочете позбутися витрат часу на отримання та перерахування грошових коштів, замовлень готівки та іншого клопоту, довірте цю роботу нашим співробітникам. У зарплатного проекту, відкритого в банку Піреус, є низка унікальних переваг як для компанії, так і для її працівників. Розглянемо перші вигоди:

1. Можливість виплати заробітної плати за допомогою зручного програмного забезпечення, розробленого спеціально для клієнтів Піреус Банку.
2. Надсилання необхідних документів онлайн, без відриву від роботи в офісі.
3. Доступність коштів для використання вже через 15 хвилин після отримання потрібної інформації та перевірки документів.
4. Спрощення комунікації працівників із компанією з питань отримання зарплати.
5. Позбавлення ризиків роботи з готівкою, повна конфіденційність.
6. Скорочення витрат на обслуговування каси підприємства та її охорону, виключення складнощів з інкасацією.

Постійні клієнти також позитивно відгукуються про вигідні тарифи на зарплатні проекти від Піреус Банку. Ми щиро дбаємо про прибутковість своїх партнерів.

Відзначимо переваги зарплатних проектів Піреус Банку та для співробітників:

1. Можливість вибору картки Visa з чіпом класу Gold або Classic.
2. Відсутність комісії за зняття грошей у будь-яких банкоматах в Україні та розрахунки в торгових мережах.
3. Зручний і функціональний інтернет-банкінг, платежі та перекази без додаткової тарифікації.
4. Вигідний ощадний рахунок. Відкриття, за бажання, кредитної картки зі зниженими відсотками та високим лімітом.
5. Наявність цілодобового доступу до особистих коштів на території України та за кордоном — немає необхідності купувати валюту.
6. Підтримка підключення кількох карток до одного рахунку.
7. Пільгові тарифи на переведення в готівку коштів за кордоном.
8. Інформування про будь-які зміни за рахунком у різних форматах: від SMS-повідомлень до email-розсилки.

Як бачите, ми подбали про те, щоб і клієнту, і його працівникам було справді зручно та фінансово вигідно співпрацювати з банком Піреус.

Які за зарплатними проектами тарифи в банку Піреус

На даний момент у Піреус Банку для відкриття зарплатного проекту пропонуються тарифи:

• Дебют;
• Оптимальний+;
• Преміум;
• Престиж.

Відмінності полягають у вартості оформлення карток, комісій за переказ грошей для подальшого зарахування на зарплатний рахунок, обслуговування тощо. Щоб підібрати оптимальні умови, рекомендуємо зв'язатися з менеджерами Піреус Банку та розповісти їм про особливості вашого підприємства. Це дозволить мінімізувати витрати на зарплатний проект і досягти максимальної вигоди як для бізнесу, так і для працівників.

Що потрібно, щоб відкрити зарплатний проект у нас

Відкрити зарплатний проект у банку Піреус максимально просто та швидко. Клієнтам, які вже мають поточний рахунок у нас, потрібно підготувати основні документи:

• договір про РКО щодо видачі заробітної плати;
• заяву на підключення до програмного комплексу (за бажанням);
• зразки підписів уповноважених осіб;
• реєстр співробітників, які обслуговуватимуться в рамках цього проекту.

Якщо ж компанія ще не має рахунку в Піреус Банку, потрібно буде його відкрити — до вищезазначеного переліку додадуться документи, що ідентифікують юридичну особу. Від працівників підприємства для оформлення зарплатних карток знадобляться лише паспорти та ідентифікаційні коди.

Піреус Банк — зарплатний проект від банку із закордонним капіталом

Для обговорення умов зарплатного проекту в банку Піреус радимо уважно вивчити тарифи, наведені на сайті, або відвідати найближче відділення Піреус Банку. Також для вас постійно працює гаряча лінія. Досвідчені та ввічливі менеджери із задоволенням проконсультують, розкажуть про особливості різних пакетів та порекомендують найкращий варіант, виходячи з ваших вимог та побажань.

Піреус Банк — надійний партнер для бізнесу, який дбає про своїх співробітників!